Les collectivités territoriales sont soumises à des nombreux changement au fil des années.Ces changements sont dus aux besoins toujours en évolution des territoires et de leurs habitants. Mais ils sont dus également à l’évolution de la réglementation.
Les élus locaux sont porteurs du projet pour lequel ils ont été élus.
Les cadres territoriaux sont chargés de les mettre en œuvre et de faire adhérer leurs équipes à ces projets. Ils doivent également être force de proposition.
Le coaching des élus locaux ou des cadres territoriaux est un outil efficace pour leur permettre de conduire ce changement.
Vous trouverez dans cette catégorie du blog de GMTO-Conseil divers articles relatives au coaching plus particulièrement orientés vers les collectivités territoriales.
Le coaching est destiné aux élus, aux cadres territoriaux et à l’ensemble des agents de la collectivité. le coaching peut être individuel ou en groupe.
